Jornada en streaming sobre la reforma laboral

Ayer día 11/01/2022 Balaguer Assessors asistió a la 'Jornada en streaming sobre la reforma laboral', impartida por D. Gonzalo González Tejedor, Jefe de la Inspección de Trabajo de la provincia de Cáceres, patrocinada por la Asociación Profesional de Expertos Contables y Tributarios de España a la que Josep Balaguer Mir pertenece desde hace 25 años.

Importante: hay que justificar por escrito en los contratos laborales por tiempo determinado su causa claramente y por escrito y sin ambigüedades, pues en caso de no hacerlo, habrá sanción para la empresa y el trabajador será considerado fijo.

Importante: cambio sustancial en los contratos de la hostelería sobre todo para los denominados extras.

Contratos de Trabajo de fijos discontinuos: se vislumbra una problemática no resuelta por la Ley, que deberá resolver el Juez, en el caso de un despido, por el cómputo del trabajo efectivamente trabajado o cada año por entero. Incertidumbre e inseguridad jurídica.

Según el ponente, la reforma laboral ha hecho desaparecer del ordenamiento jurídico, el contrato de obra o servicio, lo que ha dejado huérfano de contratos a las empresas de construcción, solo vale el indefinido. Cabría algún otro contrato pero la duración máxima es de 6 meses. Pero si la obra dura dos años? En este supuesto sólo queda el contrato indefinido, insisto según el ponente.